| |
|
|
Bazı adaylar, ilgi alanlarının yanında “üyesi bulunulan dernek ya da kuruluşlar”ı da yazarlar. Bu altbaşlık altında da mezunlar derneklerini, popüler birkaç dernek ya da kulüp adını bulursunuz. Özgeçmişlerdeki bu kısacık, detaylandırılmadan geçilen alanlar, birçok işe alımcıya göre sayfanın üzerindeki birçok bilgiden daha değerlidir. Kişileri iş hayatında farklılaştıran, okulun, kursların ya da yalnızca iş yaşamının geliştiremediği birçok yetkinlik, “gönüllü çalışmalar”la kazanılıyor.
 İdil Akidil’in diğer yazıları
Türk Dil Kurumu’nun Türkçe Sözlüğü’nde gönüllü; “Ağır veya tehlikeli bir işi yapmayı, hiçbir yükümlülük yokken isteyerek üstlenen kişi”, olarak tanımlanmış. Çok çekici değil. Diğer anlamı ise “çok istekli kişi”. Yine de, “gönüllülük” sözcüğünün bugünki yaygın anlamını yansıtmıyor. İbrahim Betil’in bir konferansta yaptığı tanım ise şöyle: İnsan yaşamının değeri ve anlamı kişinin gönlünce bağlandığı konular üzerinde derinleşebildiği boyutta zenginleşiyor. Günlük alışkanlıklarını değiştirip sosyal amaçlı eyleme dönüştürebilenleri sivil toplum hareketinin gönüllüleri olarak tanımlamaktayız.
Batıdaki ülkeler kaynaklı gönüllülük ile ilgili yayınlarda bulabileceğiniz “gönüllü” tanımlarını inceleyip, gönüllülerde aranan nitelikleri sıralayarak, hangi yetkinliklerin gönüllü çalışanlarda farklı kombinasyonlarda gelişmesinin beklendiğini söyleyebiliriz.
Gönüllüler, kaynak (bilgi, enerji...) yönetimi konusunda deneyim kazanırlar. Ayrıca çok çeşitli kişileri ve grupları aynı amaç etrafında katkıda bulunmaya yönlendirdikleri, farklı kişilerle çalıştıkları için iletişimi güçlü, çevresi geniş kişilerdir. Proje yönetimini uygulamaya çalışırlar. Çevresine ve farklılıklara duyarlı, sistem düşüncesine sahip kişiler olurlar (http://www.ntvmsnbc.com/news/129845.asp). Aldıkları sorumluluklara göre karar verme ve problem çözme yetkinlikleri de gelişebilir.
Eğer gönüllü çalışmalarınız varsa, özgeçmişinizde onların hakkını verin. Siz, diğerlerinden farklı olarak - hiçbir maddi karşılık beklemeden - başkalarına katkıda bulunan özel birisiniz. Sadece gönüllü olarak çalıştığınız kurumun adını vermeniz yeterli değil. Orada kazandığınız deneyimden de bahsedin. “23 Nisan etkinlikleri kapsamında 150 gönüllüyü çeşitli iletişim kanallarını kullanarak örgütleyip evsiz çocuklara abilik/ablalık yaptırmak” şeklinde yazın.
Çünkü İşe Alımcılar sizi tanımak istiyor.
Pratik:
Birleşmiş Milletler Uluslararası Gönüllülük Yılı Ana Sayfası: http://www.iyv2001.org/
Vermont Üniversitesi’nde Akademik Program kapsamına Gönülülük Deneyimini almışlar:
ALIVE Programı (Academic Learning Integrated with Volunteer Experience)
http://www.uvm.edu/alive
Özel sektörün, çalışanları ile gönüllülüğü, sivil toplumu desteklemesi ve bunun için geliştirilebilecek yöntemler üzerine kaynakları gelecek haftalarda paylaşacağız.
|
|
